Strategia rozwoju województwa/fr: Różnice pomiędzy wersjami
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− | + | STRATÉGIE DE DÉVELOPPEMENT DE LA VOÏVODIE - un document stratégique à long terme de l’administration autonome de la voïvodie qui définit la vision du développement, définit les objectifs et les principales actions visant à les atteindre; son développement est obligatoire. L'analyse des tendances de développement est précédée d'un diagnostic de la situation socio-économique de la région, qui justifie les actions prévues dans la stratégie. C'est donc un concept élaboré sur la base du processus de planification du développement futur. Les caractéristiques les plus importantes que devrait avoir la stratégie de développement sont les suivantes: préserver la valeur de l'environnement culturel et naturel, fonder le développement sur des éléments de l'environnement matériel, subordonner les activités actuelles à des objectifs stratégiques à long terme, prévoir les tendances du développement au cours de la période couverte par la stratégie, stimuler l'activité économique, augmenter le niveau de compétitivité et l'innovation de l'économie de la voïvodie, la participation active des autorités et de la société au processus de conception et de mise en œuvre de la stratégie, le source d’informations pour les entités institutionnelles et le public sur les activités prévues dans la voïvodie. Après l’adoption de la stratégie par la diètine, elle est soumise au ministre chargé du développement régional pour son information. La stratégie fait l'objet d'une mise à jour, si la situation socio-économique ou spatiale de la voïvodie l'exige. La stratégie est mise en œuvre par des programmes de développement, → un programme opérationnel régional, un programme de mise en œuvre de la convention de partenariat et un contrat de territoire. L'administration autonome de la voïvodie peut demander le cofinancement de la mise en œuvre de la stratégie sur les fonds du budget de l'État ou sur le budget de l'UE. [E. Szulc-Wałecka]. | |
− | + | Source: B. Dolnicki, Samorząd terytorialny, Varsovie 2016. |
Aktualna wersja na dzień 21:24, 11 lut 2020
STRATÉGIE DE DÉVELOPPEMENT DE LA VOÏVODIE - un document stratégique à long terme de l’administration autonome de la voïvodie qui définit la vision du développement, définit les objectifs et les principales actions visant à les atteindre; son développement est obligatoire. L'analyse des tendances de développement est précédée d'un diagnostic de la situation socio-économique de la région, qui justifie les actions prévues dans la stratégie. C'est donc un concept élaboré sur la base du processus de planification du développement futur. Les caractéristiques les plus importantes que devrait avoir la stratégie de développement sont les suivantes: préserver la valeur de l'environnement culturel et naturel, fonder le développement sur des éléments de l'environnement matériel, subordonner les activités actuelles à des objectifs stratégiques à long terme, prévoir les tendances du développement au cours de la période couverte par la stratégie, stimuler l'activité économique, augmenter le niveau de compétitivité et l'innovation de l'économie de la voïvodie, la participation active des autorités et de la société au processus de conception et de mise en œuvre de la stratégie, le source d’informations pour les entités institutionnelles et le public sur les activités prévues dans la voïvodie. Après l’adoption de la stratégie par la diètine, elle est soumise au ministre chargé du développement régional pour son information. La stratégie fait l'objet d'une mise à jour, si la situation socio-économique ou spatiale de la voïvodie l'exige. La stratégie est mise en œuvre par des programmes de développement, → un programme opérationnel régional, un programme de mise en œuvre de la convention de partenariat et un contrat de territoire. L'administration autonome de la voïvodie peut demander le cofinancement de la mise en œuvre de la stratégie sur les fonds du budget de l'État ou sur le budget de l'UE. [E. Szulc-Wałecka].
Source: B. Dolnicki, Samorząd terytorialny, Varsovie 2016.